تتبنى دولة الإمارات سياسة إقامة مرنة ومتطورة، تتيح من خلالها خيارات متنوعة للأجانب الراغبين بالعيش أو العمل أو الاستثمار على أراضيها، تشمل هذه الخيارات نماذج إقامة طويلة الأمد مثل الإقامة الذهبية والخضراء والزرقاء، بالإضافة إلى تأشيرات العمل التقليدية وغيرها من المسارات التي صُممت لدعم التنمية المستدامة واستقطاب العقول والكفاءات العالمية.
تمنح حكومة الإمارات إقامة العمل للأجانب العاملين بمختلف القطاعات، سواء في القطاع الحكومي أو الخاص أو ضمن المناطق الحرة، وتصدر عادة لمدة سنتين، كما تشمل المنظومة تأشيرات خاصة للعمالة المساعدة والخدم، تتيح لهم الإقامة القانونية ضمن الدولة ومزاولة وظائفهم وفق عقود رسمية.
الإقامة الذهبية
وطرحت حكومة الإمارات نظام الإقامة الذهبية كواحد من أبرز المسارات الدائمة للإقامة طويلة الأمد، والذي يُمنح لفئات مختارة من الأفراد الذين يمثلون قيمة مضافة للمجتمع والاقتصاد، ومنهم المستثمرون في العقارات أو الشركات، ورواد الأعمال، وأصحاب المواهب التخصصية (أطباء، علماء، فنانون، مخترعون، مديرون تنفيذيون)، والطلاب المتفوقون، وتمتد صلاحية الإقامة الذهبية لعشر سنوات قابلة للتجديد، وتُمنح دون الحاجة إلى ضامن أو كفيل داخل الدولة.
يحصل المستفيد من هذه الإقامة على تأشيرة دخول متعددة الاستخدام صالحة لمدة 6 أشهر لاستكمال إجراءات الإقامة، كما يمكنه البقاء خارج الدولة لفترات تتجاوز 6 أشهر دون أن يؤدي ذلك إلى إلغاء الإقامة. وتتيح الإقامة الذهبية للمستفيدين استقدام عدد غير محدود من العمالة المساندة، إلى جانب إمكانية منح أفراد الأسرة تصاريح إقامة سارية، بما يشمل الزوج والأبناء، وحتى في حالة وفاة المُعيل يمكن لأفراد الأسرة الاستمرار بالإقامة في الدولة.
الإقامة الزرقاء
تمثل الإقامة الزرقاء إضافة جديدة لمنظومة الإقامات طويلة الأمد في الدولة، ومدتها 10 سنوات، تستهدف الأشخاص ذوي الإسهامات النوعية بمجال البيئة والاستدامة.
تُمنح الإقامة الزرقاء للناشطين والعلماء والباحثين البيئيين، وأعضاء الجمعيات والمنظمات البيئية المحلية والدولية، والحاصلين على جوائز مرموقة في هذا المجال، وذلك عبر تقديم مباشر أو من خلال ترشيح رسمي من جهات مختصة داخل الدولة.
الإقامة الخضراء
أُطلقت الإمارات الإقامة الخضراء كصيغة إقامة مرنة تمتد لخمسة أعوام، وتتيح للأفراد الإقامة دون كفيل أو ضامن. تستهدف بشكل خاص العمالة المهارية والمستقلين والمستثمرين، مع شروط تضمن الكفاءة والاستقرار المالي. ويمكن لأصحاب العمل الحر الحصول على هذه الإقامة عند استيفاء شروط تتعلق بالدخل، والمؤهل العلمي، وتصريح العمل الحر الصادر عن وزارة الموارد البشرية والتوطين.
كما يمكن للعمال المهرة التقديم بشرط وجود عقد عمل ساري، وأن يكونوا ضمن المستويات المهنية الثلاثة الأولى، مع دخل شهري لا يقل عن 15 ألف درهم.
وتُوفر الإقامة الخضراء ميزات مضافة مقارنة بالإقامة العادية، مثل إمكانية تمديد إقامة الأبناء حتى سن 25 عاماً، ومنح إقامة للوالدين، بالإضافة إلى فترة سماح بعد انتهاء الإقامة تتراوح بين 90 إلى 180 يوماً.